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管理画面へのログイン: PC版の**画面名「ログイン：SALON BOARD」**にアクセスします。**管理ID（英数字の組み合わせ）**とパスワードを入力し、**ボタン名「ログイン」**をクリックして管理画面に入ります [1-3]。
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採用管理画面へのアクセス: ログイン画面下部の**項目名「SALON BOARD 採用管理」**より、**ボタン名「ログインはこちら」**をクリックして、求人専用の管理画面に移動します [3, 4]。
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作成・編集画面の表示: 採用管理のメニューから、自社の求人ページを制作・管理するための**画面名「自社求人ページ作成画面」**を表示させます [3, 5]。
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募集要項の編集: 制作メニュー内にある項目名「募集要項」（または企業情報・店舗情報）を選択します。資料によれば、ここで詳細な募集条件（スキル、経験、雇用形態など）の制作が可能です [6]。
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新卒条件の設定: 募集要項の中で、新卒採用を対象とした情報を入力・設定します。資料には「雇用形態」などの項目例は記載されていますが、具体的に「新卒」を区分・選択するための特定のチェックボックス名やボタン名については資料内では特定できませんでした [6, 7]。
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情報の保存と掲載: 作成した情報を保存し、実際の求人ページに反映させます。ただし、掲載内容を確定し、公開を完了させるための最終的な確定ボタンや保存ボタンの名称については資料内では特定できませんでした [6]。
操作の詳細は、資料内で案内されている動画セミナー「サロンボード採用管理編」を視聴するか、年中無休（10:00-21:00）のヘルプデスク（0120-035-329）へ直接確認してください [6, 8-10]。